Visita a uma empresa para 90 jovens empreendedores francófonos do Camboja

O Centro de Empregabilidade Francófono (CEF) de Phnom Penh organizou, a 28 de junho de 2026, uma visita a uma empresa em Kampong Thom, destinada a 90 estudantes que frequentam cursos de empreendedorismo, provenientes de várias universidades membros da AUF no Camboja. A viagem começou com uma apresentação e conversas preparatórias no autocarro, bem como com a elaboração das perguntas a colocar à empresa.

Com o apoio da Embaixada de França no Camboja no âmbito do Fundo Équipe France (FEF), a visita decorreu nas instalações da BRM Agro, uma fábrica de arroz e exploração agrícola especializada na produção e transformação de arroz de qualidade destinado à exportação para o estrangeiro, nomeadamente para os Estados Unidos e a Europa. A apresentação da empresa e a partilha de experiências começaram com a história do seu fundador, o Sr. CHAN Ang, antigo aluno da Universidade Real de Direito e Ciências Económicas e também ex-aluno do programa França-Camboja. Iniciou os seus estudos em 1993 no curso especial, programa BBA, e concluiu-os em 1998. Graças a bolsas do governo francês, prosseguiu os seus estudos na AIT, depois na ESCP-EAP em Paris e, posteriormente, no Babson College e no MIT, em Boston, EUA, até 1999.

Ao regressar ao seu país, trabalhou inicialmente no Banco Mundial, depois numa empresa petrolífera norte-americana, a Shell, até 2006, antes de ingressar no banco ANZ. Trabalhou lá durante cinco anos, tendo depois ingressado na SOKIMEX, uma grande empresa petrolífera cambojana, onde permaneceu onze anos antes de criar a sua própria empresa.

Fundada em 2018, a BRM Agro assenta num modelo original: a empresa arrenda campos de arroz aos agricultores, constrói sistemas de irrigação e fornece-lhes os insumos necessários, nomeadamente sementes, fertilizantes e inseticidas, comprometendo-se a comprar-lhes o arroz a um preço garantido.

«Consideramos os agricultores como parceiros. Alugamos-lhes os arrozais e fornecemos-lhes as matérias-primas. Eles contribuem apenas com a sua mão-de-obra. Se a colheita for boa, ganham mais, pois já garantimos um preço superior ao do mercado. Por isso, não têm de se preocupar na altura da colheita. Até à data, o número de beneficiários é de cerca de 750 famílias que vivem nas redondezas, e esperamos continuar a alargar a nossa capacidade», explicou o Sr. CHAN Ang, diretor-geral da BRM Agro.

Segundo ele, o seu empenho na agricultura deve-se a três razões principais: a política de exportação de um milhão de toneladas de arroz definida pelo Governo Real, as suas origens familiares no comércio de arroz em Thmar Kol, na província de Battambang, e o reduzido número de intelectuais cambojanos que investem no setor agrícola.

Com entusiasmo, o responsável pela empresa acompanhou os estudantes ao longo do dia, apresentando-lhes as máquinas de descasque, secagem e triagem, as áreas de armazenamento, as oficinas de embalagem, bem como as quintas e as infraestruturas situadas a alguma distância das instalações da fábrica de arroz.

«Estou feliz por receber cerca de uma centena de jovens que fizeram muitas perguntas interessantes sobre os desafios relacionados com a cadeia do arroz, em particular a produção e a exportação. Na prática, surgem muitas dificuldades. Se contarmos com pessoas competentes, esses problemas serão resolvidos mais rapidamente, pois uma única pessoa não consegue fazer tudo», sublinhou o Sr. CHAN Ang.

Questionado sobre as razões que o levaram a abandonar um cargo confortável num escritório com ar condicionado na cidade para trabalhar no calor, ao lado dos agricultores, respondeu : «É porque adoro trabalhar nesta área de todo o coração. Como cambojano com formação superior, se eu não fizer este trabalho, quem o fará por nós? Isto é apenas o começo. Quero ser um exemplo para os khmer, sobretudo para as gerações mais jovens, para que continuem a desenvolver não só a agricultura e o cultivo de arroz, mas também outros setores.»

A empresa também oferece estágios e empregos a jovens em diferentes áreas: explorações agrícolas, moagem de arroz, técnica, eletricidade, gestão e contabilidade. No entanto, continua a ser difícil encontrar jovens dispostos a trabalhar e a viver no local, longe da cidade. A falta de interesse dos jovens licenciados pelo campo continua a ser um problema recorrente. No entanto, segundo o empresário, é difícil apoiar os agricultores de forma sustentável sem investir no terreno.

«Na visita de hoje, aprendi muito com a experiência do diretor-geral. Ele é muito competente e flexível. A sua empresa está bem desenvolvida, como comprovam as numerosas máquinas na fábrica de arroz, bem como a gestão técnica, comercial e de recursos humanos», afirmou a Srta. EM Rina, estudante do ITC-Kep.

Por seu lado, a Srta. HAO Ratha, estudante do ITC, considerou que o empreendedorismo é essencial para os jovens. «O empreendedor não ajuda apenas a si próprio, mas também cria empregos e apoia a comunidade», afirmou.

Segundo o Sr. CHAN Ang, a empresa tem capacidade para secar 800 toneladas de arroz por dia, armazenar 20 000 toneladas e moer e exportar mensalmente 3 000 toneladas. O seu objetivo é multiplicar por dez a sua capacidade de produção, de modo a ajudar até 10 000 famílias, criar mais empregos e desenvolver novas infraestruturas e novos sistemas de irrigação no futuro.

Os estudantes tiveram assim a oportunidade de conhecer as diferentes etapas da transformação do arroz, desde a secagem até à descasca, passando pela triagem, armazenamento e embalagem, bem como as diferentes secções e armazéns da empresa. Em seguida, visitaram os sistemas de irrigação, as explorações agrícolas, as oficinas de reparação de máquinas agrícolas e a unidade de produção de inseticidas.

Segundo o responsável pela oficina, a empresa limita a utilização de produtos inteiramente químicos e privilegia os inseticidas tradicionais, a fim de ajudar os agricultores, respeitando simultaneamente as normas de qualidade exigidas pelos compradores dos mercados europeus e americanos.

Fonte: www.auf.org/