France/Millau : le 18e forum de l’emploi cherche ses saisonniers en ligne

Publié le 17/02/2021 | La rédaction

France

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Pour répondre au contexte sanitaire, exit la demi-journée à la salle des fêtes de Millau. Cette édition se tiendra en ligne du 24 février, jusqu’au 10 mars.

L’an dernier, le forum de l’emploi saisonnier avait pu se tenir juste avant le premier confinement, à la salle des fêtes de Millau.

Pour cette 18e édition, et face à la situation sanitaire, il se tiendra en ligne, du 24 février au 10 mars, en plusieurs temps.

64 offres pour 115 postes à pourvoir

Cette action partenariale, coordonnée par la CCI, la Ville de Millau, Pôle emploi, les communautés de communes Millau grands causses et du Saint-Affricain, la Mission locale et la chambre d’Agriculture, réunit à ce jour une vingtaine d’entreprises pour 80 pré-inscriptions au niveau des visiteurs, dont 93 % sont des demandeurs d’emploi.

"Les employeurs ont été contactés dès décembre, leur participation est un bon signal pour l’économie du territoire", apprécient les responsables locales de Pôle emploi. Ainsi, 64 offres pour 115 postes sont à pourvoir dans le Sud-Aveyron.

On espère que cette nouvelle saison va être bonne

Elles concernent principalement des CDD d’un à neuf mois pour l’hôtellerie en plein air, la restauration - "dès qu’ils auront le feu vert pour rouvrir" - l’hôtellerie, l’agroalimentaire et l’aide à domicile pour du remplacement de congés d’été.

"Certains employeurs avaient été sur la réserve la saison dernière et se sont retrouvés en manque de bras en cours de route, raconte Séverine Peyretout, conseillère municipale et vice-présidente de la Mission locale. On espère que cette nouvelle saison va être bonne, avec un maximum d’emplois, pour redonner le sourire à tout le monde."

"Qui dit salon en ligne dit candidatures d'ailleurs"

Les candidats auront jusqu’au 3 mars pour postuler. La deuxième semaine sera ainsi consacrée à la première prise de contacts.

Des web-conférences seront également organisées par les institutionnels, où les pré-inscritpions seront également requises. Habituellement, ce sont une quarantaine d’entreprises pour environ 300 postes.

"Des stands virtuels ne remplaceront jamais le physique, soulignent les organisateurs. Qui dit salon en ligne dit candidatures d’ailleurs. Il peut y avoir de la concurrence comme cela peut permettre de répondre aux offres vacantes."

Les employeurs sont encore invités à se positionner pour ce rendez-vous virtuel.

Source:   www.midilibre.fr


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